建立班组长工作业绩档案，班组长任职期间的履职情况，由单位每年组织考核（）次，考核结果由单位组织人事部门备案。

[单选题]建立班组长（）机制，班组长的聘用、考核和解聘的条件、程序，由各单位结合实际制定。A .淘汰B .连任C .考核推荐

作为班组长，对考核的认知包括()。A. 一开始就要确定考核标准和方式B. 考核后要与被考核的班组成员进行交流沟通C. 是一个双向沟通、互相理解的过程D. 其间要

[填空题] 《绩效考核管理办法》规定：班组自控率低于50%，班组长考核（）。

[单选题]各单位每年要结合实际制定班组长培训计划，对班组长脱产或半脱产培训一次，累计培训时间不少于（）天。A .10B .7C .5

[单选题]加强班组长队伍建设，选拔任用班组长应该采取（）。A .组织推荐、职工自荐、公推公选等方式任命B .由科区统一任命C .由矿井统一任命

班组安全教育由班组长组织实施,不少于( )学时。A. 8B. 24C. 4D. 6

[问答题] 班组长都有哪些职责？

[问答题] 班组长权限有哪些？

[主观题]怎样当好班组长？

[单选题]副班组长岗位津贴、安全风险抵押金，按班组长的（）执行。A .80%B .90%C .70%